{"id":2532,"date":"2021-02-22T14:32:17","date_gmt":"2021-02-22T20:32:17","guid":{"rendered":"https:\/\/dgalegal.com\/?p=866"},"modified":"2023-05-05T11:12:36","modified_gmt":"2023-05-05T17:12:36","slug":"noticia-juridica-no-121","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dgalegal.com\/en\/noticia-juridica-no-121\/","title":{"rendered":"NOTICIA JUR\u00cdDICA No. 121"},"content":{"rendered":"<h6><strong>BOLET\u00cdN JUR\u00cdDICO RELACIONADO CON EL<\/strong><\/h6>\n<h6><strong>FERIADO DEL LUNES 25 DE MAYO DE 2020<\/strong><\/h6>\n<h6>Informamos a nuestros distinguidos clientes y amigos que el Ministerio del Trabajo, el 22 de mayo de 2020, emiti\u00f3 el Acuerdo Ministerial MDT- 2020 \u2013 0118, &nbsp;que contiene las directrices relacionadas con la posibilidad de que los trabajadores del sector privado y los servidores p\u00fablicos, laboren el d\u00eda lunes 25 de mayo de 2020, que es feriado de descanso obligatorio por disposici\u00f3n de la ley, a fin de contribuir a la reactivaci\u00f3n econ\u00f3mica del pa\u00eds.<\/h6>\n<h6>El Acuerdo Ministerial MDT-2020-0118 contempla la posibilidad de que&nbsp;<strong>previo acuerdo con el empleador, los trabajadores cuyas jornadas laborales se encuentran suspendidas, puedan laborar ya sea presencial o telem\u00e1ticamente el lunes 25 de mayo de 2020<\/strong>.<\/h6>\n<h6>Los trabajadores y servidores que laboren ese d\u00eda, recuperar\u00e1n a su favor dos (2) d\u00edas imputables a las jornadas suspendidas debido a la crisis sanitaria.<\/h6>\n<h6>El Acuerdo Ministerial mencionado no se refiere a las jornadas que no han sido suspendidas; por tanto,&nbsp;<strong>los trabajadores y servidores a quienes no se ha suspendido la jornada, no laborar\u00e1n el d\u00eda lunes 25 de mayo de 2020 por ser feriado y, si lo hacen, se aplicar\u00e1 la norma del C\u00f3digo del Trabajo, que prev\u00e9 el pago del cien por ciento (100%) de recargo por ser d\u00eda festivo<\/strong>.<\/h6>\n<h6>Como dato adicional nos permitimos se\u00f1alar que por medio de la Ley&nbsp;Org\u00e1nica Reformatoria a la Ley Org\u00e1nica del Servicio P\u00fablico y al C\u00f3digo del Trabajo, en vigencia desde el 20 de dicembre de 2016, se regul\u00f3 lo relativo a los d\u00edas feriados,&nbsp;tanto para el sector privado como para el sector p\u00fablico,&nbsp;y se determin\u00f3 que \u201cCuando los d\u00edas feriados de descanso obligatorio a nivel nacional o local\u2026, correspondan a los d\u00edas s\u00e1bados o domingos, el descanso se trasladar\u00e1, respectivamente, al anterior d\u00eda viernes o al posterior d\u00eda lunes\u201d.&nbsp;<strong>En este caso, el feriado del d\u00eda domingo 24 de mayo, se traslada obligatoriamente al lunes 25 de mayo.<\/strong><\/h6>\n<h6>Quito, 23 de mayo de 2020.<\/h6>\n<h6><strong>Advertencia<\/strong>:&nbsp;Este bolet\u00edn, no es ni podr\u00e1 ser utilizado como asesor\u00eda u opini\u00f3n legal, puesto que su contenido es estrictamente informativo.<\/h6>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>BOLET\u00cdN JUR\u00cdDICO RELACIONADO CON EL FERIADO DEL LUNES 25 DE MAYO DE 2020 Informamos a nuestros distinguidos clientes y amigos que el Ministerio del Trabajo, el 22 de mayo de 2020, emiti\u00f3 el Acuerdo Ministerial MDT- 2020 \u2013 0118, &nbsp;que contiene las directrices relacionadas con la posibilidad de que los trabajadores del sector privado y &hellip; 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